一、宗旨 实施普通初中教育和普通高中教育，促进学生全面发展。 二、主要职责任务 实施普通初中教育和普通高中教育，养成学生良好思想品德，培育学生综合素养和个性特长，促进学生德、智、体、美全面发展。从事高中教育相关的社会服务。
本年度，在区教委的正确指导下，在学校领导班子、全体师生的共同努力下，学校的各项工作扎实有效地运行。现将一学期来的工作总结如下： 一、重视队伍建设，提高了工作的质量和水平 （一）加强干部队伍建设，提升行政领导水平。 学校党委坚持中心组学习培训制度，对党的十九大会议内容、上级文件精神、教育工作会要求等进行了深入的学习和领会。在日常工作中，领导班子与时俱进，团结协作，勤政高效，各项工作有条不紊。行政干部职责明确，热心服务，做好本职工作。干部在学习工作中，有效提升了管理上的水准和行政能力。 (二)加强党员队伍建设，发挥党组织的战斗堡垒作用 学校党委以党的十九大召开为契机，开展了系列教育活动。党委定期召开组织生活会和中心组学习活动，切实落实“两学一做”活动。党支部坚持每月20日开展党的主题日活动，结合教育教学工作，要求党员在师德、师能方面发挥好先锋模范作用。系列教育活动的深入开展，不仅锤炼了党性，更提高了党员素质。 (三)加强教师队伍建设，提升了师德师能 学校坚持强调“立师德、强师能”，着力打造一支热爱教育事业、钻研教育业务、乐于奉献教育的教师队伍。 加强师德师风建设。本学期，学校在教职工大会上多次进行师德师风教育。年级教师会上也在组织学习“汶罗小学违规征订教辅资料”、“鸡公岭幼儿园中恒分园教师体罚学生”等处理意见文件。师德师风建设常抓不懈。学校纪委制定了《重庆万州外国语学校师德师风问题专项治理活动实施方案》，并召开了师德师风问题专项治理活动动员会，对我校师德师风问题专项治理工作进行了全面部署。系列活动的开展，旨在进一步规范学校管理，切实加强我校教职工队伍建设，着力提高教师的政治思想素养和职业道德水平，着力提升我校教师形象，建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。 健全制度管理，严肃劳动纪律，提高教师从教的自律性。学校根据教育发展的新变化，用规章制度严格约束、引导、修正、规范教师的教育行为，最终变规章制度为教师的职业自觉性，保证了学校正常的教育教学秩序。学校制定并实施了《工作量核算及考勤纪律管理办法》，教师的制度观和劳动纪律性得到了增强。 二、切实抓好德育工作，全方面提高育人实效。 学校德育工作，坚持“以人为本”的教育方法的理念，遵循学生成长规律，关注学生的可持续发展。 1. 加强德育队伍建设，全力打造专业化的班主任队伍。学校以评选优秀班主任、先进班集体等活动为抓手，促进班主任加强德育理论的学习。学校定期召开班主任例会，大家一同探讨德育教育过程中好的做法及遇到的困难、困惑。同时对班主任依据考核细则进行量化考核，有效提升了班主任工作热情和班级管理的水平。 2. 抓好学生常规教育和养成教育。德育处注重学生的常规管理，特别是注重抓好学生的集队、两操和课间行为规范等，促进学生良好品质的形成。通过开展评选文明之星、评选文明班级等活动，使规范落实到了学生的实际行动中，提升了教育效果。 3. 学生的成长，离不开学校，更需要家庭与社会的密切配合。平时，我们注重加强学校、家庭、社会的联系，通过家长会、家访、班级微信群等形式及时与家长做沟通，为家庭教育提供指导和帮助，形成共同抓好德育工作的合力，有效地提高了德育教育的效果。 4. 以德育活动为载体，加强学生思想道德教育和人文教育 积极开展“节日”、升旗仪式等主题教育活动，如圣诞节文化活动、宪法日活动、中秋节与国庆节的爱国教育活动、各种社团活动、元旦迎新文娱汇演等活动，让学生了解节日丰富知识，使学生更好的感悟我们民族文化的博大精深，引导学生树立鲜明的民族意识，培养炽热的爱国情感。12月初，我校成功承办了万州区戏剧进校园活动启动仪式暨“六进”文艺宣传活动。区委宣传部部长刘丹文、区政府副区长吴宏伟、区委宣传部副部长陈华良、区文联党组书记主席肖克俭、区教委副主任刘中华、区文化委副主任梅万林等领导出席启动仪式，并观看戏曲表演。 继续开展以“珍爱生命”为主题的教育活动。用广播宣讲、宣传展板等形式，努力营造良好的活动氛围，通过消防疏散演练等活动，加强学生乘车、饮食、交通、防火、防溺水、用电等安全教育。通过多种教育形式，对学生进行健康、安全、成长、价值与关怀的教育，使学生认识、感悟生命的意义和价值，培养了尊重生命、爱惜生命的态度，学会欣赏和热爱自己的生命，进而学会对别人的生命的尊重、关怀和欣赏，树立积极的人生观。在中华诵•万州区第五届经典诵读比赛中，高二学生诵读的《醉花阴 声声慢》获区级一等奖。 5. 坚持以课堂育人为主渠道，不断的提高育人质量 在育人途径上坚持以课堂教学为主渠道，结合实际贴近学生生活，构建了“活力”课程教学体系，课堂教学内容灵活多样，形成了活跃的互动课堂。通过积极的富有活力的教育生活，寓德育于各学科教育教学之中，加强了情感、价值观教育，丰富了教育形式，创新了教育内容，提高了学生的思想认识和综合素养。 三、强化教学管理工作，努力提升教学质量。 1. 严格课程设置，强化教学常规细节管理。学校严格执行《学籍管理规》，按规定办理入学、转学、借读、毕业等手续。严格执行《课程计划》，开齐课程开足课时，教务处坚持巡课制度，把备课、上课、作业批改等作为检查重点，并将检查结果及时反馈给教师，督促教师及时改进，进一步落实教育教学的过程性管理。 2. 强化毕业班教学管理。本学期，学校格外的重视高初中毕业班的教育教学管理，多次召开毕业班家长会、教师会、学生会，多方协作，共同谋划，引导学生积极向上、科学学习、提升学业成绩，督促教师兢兢业业、优化教法、打造优质的高中考成绩。学校在毕业年级的工作上确定了更高的目标，并在日常工作中强化管理，激发动力。组织开好每次工作研讨会。毕业班教育成效显著。我校高中、初中双双荣获2017年万州区高初中教育质量奖一等奖。 3. 加强业务培训，提高专业水平。为切实转变教师的教育观、教学观、学生观、教师观和课程提供理论支撑，为拓宽教师理论学习的渠道，学校支持学科教师外出学习、培训，做到培训有记录，回校有反馈。11月中，学校邀请重庆市教科院专家郭晓娜到我校作“核心素养的挑战与教育科学研究框架的设计”专题讲座。教研组每月有教研活动、有教学研讨。有搭建新教师成长平台，通过实施“一帮一”结对子活动，以老带新，相互学习，相互促进，促使青年教师不断成长提高。以促进教师专业成长为目的的听课、评课活动，新教师展示与考核，十分重视课堂教学研究，学校开展“集体备课”、“创建研讨课”等活动，教师的教研活动均体现了新课程标准，课堂教学质量得到非常明显提高。丰富多彩的教研活动，使教师开阔了视野，拓宽了知识面，提高了个人的专业水平。 本学期，在万州区优质课竞赛活动中，张丽娟、卢厚佐、舒晨、赵和立、胡正琴、万璐等六名教师获优质课赛课二等奖。在重庆市2016-2017年度“一师一优课、一课一名师”活动中，李成苗、、胡兴菊、王海燕、向娟等老师的晒课获市级优课。在2017年万州区中小学音乐美术教师基本功大赛活动中，张波恩、陈栋获二等奖。在中华诵•重庆市第五届经典诵读比赛中，教师向娟、王进军诵读的《春江花月夜》获二等奖。 4. 以课题为牵引，促进教师课程实践成果与研究成果的相互转化。结合课堂教学实践，我校周文老师组织主研的区级课题《思维导图在初中英语写作教学中的实践研究》开题，并实施研究。本学期科研成绩较显著。龙正平、周文等20余人的教育论文获2017年万州区教育科研论文等级奖。我校语文教研组荣获2014?2017学年度万州区学校先进教研组。11月，重庆市2017年普通高中通用技术教师优质课决赛（树人杯）万州赛点比赛在我校天子湖校区成功举行。 四、扎实推进特色建设，深入促进内涵发展。 特色教育体系，是推动教育和谐发展，落实科学发展观，深入实施素质教育，充分发展学生兴趣爱好特长，促进学生健康成长的现实迫切地需要。目前，我校以国家级足球特色学校的校本课程已正常有序地实施。尤其是“校园足球”运动，正在我校蓬勃开展。本学期开展了 “校园足球”、“校园篮球”班级联赛活动，组织了德语一级考试。本学期在高一新开设了一个俄语班。以此促进了学校特色教育的发展，丰富了学校发展内涵。在2017年度重庆市“辉煌与梦想”读书活动征文比赛中，我校学生李亚文、谢松林、陈奕朵、杨宇航市级获一二等奖。 五、加强安全责任意识，提高后勤保障能力。 安全责任，重于泰山。学校保卫科明确职责，切实抓好学校的安全保卫工作，为师生营造了一个安全、和谐的校园环境。以安全法律和法规为重点，以安全常识为内容，根据不同季节、气候特点，针对本校实际，有计划、多形式开展安全风险隐患排查与整改，消防安全演练，安全法规、安全常识教育，落实安全责任。学校与派出所、村委会等单位相互配合、齐抓共管，既保证了学校自身的治安秩序，又对学校门口的交通安全、治安等起到了监督作用。学校通过集体晨会、发告家长书等方式对学生进行各类专题安全教育。11月底，在万州区委宣传部、司法局、普法办、教委组织的“普法校园行”答题闯关活动中，我校初二学生荣获团队总决赛三等奖。初二学生徐辉阳参加重庆市第二届“学宪法讲宪法”演讲活动中获优秀奖。 同时，学校严格执行《食品卫生法》等，做好食品、原料的定点采购，索证索照、食品留样、食堂清洁卫生等工作，要求从事食堂服务的工作人员一定持健康证上岗，同时搞好个人卫生，不带病、带伤工作，保证食品卫生和师生的饮食安全。 校医务室与各部门密切配合，完成了防病防疫、学生体检、做好常见病和流行病的预防。 为保证学校教育教学工作的正常开展，总务处及时进行有关物资采购、物品维修，加强了装备管理，全力提高后勤保障的能力和水平。上学期各部门进一步强化了服务意识，形成了“为教育教学服务，为师生生活服务”的良好氛围，为学校的建设发展给予了保障和支持。 六、党政工团工作情况 行政办公室认真做好各项工作，及时上报信息，完成职称评聘、进行新教师招聘、工资发放、年度考核优秀申报等。办理了退休教师退休工作，撰写了40多篇教育简报。在学校党委的领导下，民盟万州外国语学校支部成立，万州外国语学校委员会成立，顺利完成了语学校中层干部补岗工作和学校团委换届工作。补岗工作突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持正确选人用人导向。充实优化了学校干部队伍。 学校工会充分的发挥工会组织职能，积极为学校发展进言献策，对学校主要工作做监督。组织教职工开展了冬季趣味体育活动。积极为特困职工申请困难补助，慰问探望生病生产的老师，校长带队深入家庭进行春节走访慰问活动等，使教职工深深感受到了工会组织的关怀。牵头组织了片区第二届“园丁杯”教职工羽毛球运动赛活动。我校男女教职工羽毛球队以片区第一名的好成绩进入了万州区总决赛。 七、重视体育卫生工作 我校坚持上好体育课和课外活动，加强学生日常体育锻炼，保证了学生每天锻炼一小时，我们把“提高学生体质”放到学校的中心工作中去，经常性抓好足球训练和中小学生田径训练，同时抓好了高中艺体生的体能训练工作，抓好学生的体育训练和体质测评工作。加强学生的健康教育。提高学生对于健康意义的认识层次，强化学生强身健体的自觉行为。同时，注重学生心理健康的教育和引导工作，促进学生心理品质的健康发展。
2017年全区高中教育质量考核一等奖 2017年全区义务教育阶段教学质量考核一等奖